1.高校、中专、技校就职办老师、辅导员、班主任；
2.人社局、人才市场、社区公共就职服务工作人员；
3.企业HR、人事招聘、员工培训、人力资源管理者；
4.猎头顾问、生涯规划师、心理咨询师、家庭教育指导师；
5.培训机构升学规划、就职安置、研学咨询从业人员；
6.退役军人服务、残联、民政系统就职帮扶工作人员；
7.想转行做职业咨询、就职指导、生涯规划的社会人士；
8.在校大学生、应届毕业生，想从事人力资源与就职服务相关岗位；
9.创业者、劳务中介、人力资源公司从业者，想提升专业指导能力。
【课程内容】
(一)国家和省有关职业技能等级认定政策法规;
(二)考评人员职业道德、工作要求和违纪处理等;(三)职业技能等级考务流程规范等;
(四)国家职业标准，理论科目考核要求、题型结构、评分标
准等;
(五)技能科目考核要求、现场考评技术以及考核过程的主要
事项:
(六)综合评审科目考核要求、现场考评技术以及考核过程的注意事项。
【课程优势】
技能拆解
按咨询沟通、需求挖掘、测评工具运用等核心技能分模块精讲，搭配实操+导师一对一纠错，强化实操能。
场景模拟
还原求职择业、职场转型、晋升规划等场景，通过角色扮演开展全流程模拟实训，优化指导方案设计逻。
